Aprovado acordo salarial na DS Galvanoplastia
Em assembleia comandada pela diretora Sonete e sua equipe, nesta quarta-feira (28), os trabalhadores da DS Galvanoplastia (empresa do G10), na zona oeste, aprovaram o acordo salarial negociado diretamente com os patrões com aumento real.
Trabalhadores da Corte Master cobram PLR e acordo salarial atrasado
O diretor Chico Pança e sua equipe realizaram nesta sexta-feira (16), assembleia na Corte Master, na zona norte de São Paulo. Os trabalhadores aprovaram uma pauta reivindicando o pagamento de acordos coletivos em atraso referente aos anos de 2016/2017 e 2017/2018, e também o acordo da PLR/2018. Os funcionários estão mobilizados com o Sindicato nas ações em […]
Aprovado acordo salarial na Drako
Em assembleia comandada pelo diretor sindical Maurício Forte e o assessor Leandro, nesta quinta-feira (8), os trabalhadores da Drako (empresa do G10), na zona leste, aprovaram o acordo salarial negociado diretamente com a empresa e a renovação da Convenção Coletiva de Trabalho com a garantia das cláusulas econômicas e sociais, além da contribuição assistencial para o […]
Trabalhadores da Intermetro cobram benefícios atrasados
Em assembleia realizada na Intermetro Hospitalar, pela equipe do diretor Biro, os trabalhadores relataram aos assessores que a empresa está em atraso desde novembro com o vale-refeição e a cesta básica. O diretor sindical e sua equipe estão mobilizados em resolver a pendência e irão elaborar uma pauta reivindicando o pagamento dos benefícios. Também explicaram […]
Trabalhadores da Carlos de Campos aprovam acordo salarial
O diretor sindical Curió e sua equipe realizaram assembleia nesta sexta-feira (02), com os trabalhadores da Carlos de Campos (empresa do G19-3), na zona norte, que aprovaram a negociação do acordo salarial feita diretamente com os patrões, com aumento real.
Trabalhadores da PCL aprovam acordo salarial
Em assembleia conduzida pela diretora sindical Alsira e sua equipe, nesta quinta-feira (01), os trabalhadores da PCL, na zona norte, aprovaram o acordo salarial, com aplicação do percentual retroativa a novembro de 2017. A diferença será paga no mês de fevereiro deste ano. A diretora negociou o acordo direto com a empresa, que é do […]